조직연구에 있어서 시스템이론(理論)개요 - 경영조직론상 시스템이론(理論)
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작성일 23-09-27 16:56
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경영조직론상 시스템theory(이론)
1. 시스템theory(이론)의 의의
시스템theory(이론)(system theory)이란 어떤 대상을 시스템으로 보고 이를 theory(이론)적으로 추구해 가는 과학적 사고방법을 말한다.(2) 시스템의 속성
① 目標(목표)(goals)
조직과 그 하위 시스템은 目標(목표)지향적인 특징을 가지고 있으며, 이들 目標(목표)는 상호연관되어 있다② 전체성(wholism)
전체는 부분의 합 이상의 것이라는 定義(정이) 으로…(skip)③ 개방성(openness)
④ 상호관련성(interrelatedness)
⑤ 통제메카니즘(control mechanism)
3. 개방시스템과 폐쇄시스템
(1) 폐쇄시스템
(2) 개방시스템
4. 조직의 하위시스템
(1) 目標(목표)?가치적 하위시스템(goals and values subsystem)
(2) 기술적 하위시스템(technical subsystem)
(3) 사회?심리적 하위시스템(socio-psychological subsystem)
(4) 구조적 하위시스템(structural subsystem)
(5) 관리적 하위시스템(managerial subsystem)
5. 시스템theory(이론)에 대한 평가
(1) 기여점
(2) 한계
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